Działania administracji skarbowej powinny być zrozumiałe, transparentne, oparte na jasnych przepisach prawa. Niedające się usunąć wątpliwości należy rozstrzygać na korzyść podatników. Dotyczy to wątpliwości zarówno co do treści przepisów prawa podatkowego, jak i co do stanu faktycznego sprawy podatkowej. … więcej o Wątpliwości muszą być rozstrzygane na korzyść podatnika

Zaległości podatkowej wynikającej z nieostatecznej decyzji urzędu skarbowego nie trzeba regulować, chyba że decyzja zostanie opatrzona rygorem natychmiastowej wykonalności. O nadaniu takiego rygoru może przesądzić sytuacja finansowa podatnika, wyzbywanie się przez niego majątku czy upływający termin przedawnienia podatku. Wstrzymanie wykonania ostatecznej decyzji jest możliwe po jej zaskarżeniu do sądu administracyjnego oraz ustanowieniu zabezpieczenia uregulowania zaległości podatkowej po zakończeniu sporu albo przekonaniu sądu administracyjnego o konieczności odsunięcia zapłaty w czasie. … więcej o Kiedy trzeba zapłacić sporną zaległość podatkową?

Przedsiębiorcy w maju 2026 r. zakończyli w ZUS roczne rozliczenia związane ze składką zdrowotną za 2025 r. Ci, którzy w 2025 r. byli tzw. liniowcami, składkę tę w ramach ustawowego limitu uwzględniali w podstawie opodatkowania, rozliczając ją w kosztach podatkowych lub alternatywnie obniżając o nią dochód podlegający opodatkowaniu. Z kolei ryczałtowcy odliczali ją od przychodów. Roczne rozliczenie składki zdrowotnej wiąże się z możliwością powstania jej ewentualnej nadpłaty lub niedopłaty. Z tego względu w pewnych okolicznościach może mieć wpływ na rozliczenia na gruncie podatku dochodowego. … więcej o Wpływ rocznego rozliczenia składki zdrowotnej na pdof

KSeF to platforma teleinformatyczna służąca przede wszystkim do wystawiania, otrzymywania i przechowywania faktur ustrukturyzowanych (w formacie XML). Od 1 kwietnia 2026 r. stała się ona systemem obowiązkowym dla większości podatników. … więcej o KSeF a podatek dochodowy

Przekazanie do KRS rocznego sprawozdania finansowego wraz z wymaganymi dokumentami powinno nastąpić w ciągu 15 dni od dnia jego zatwierdzenia. Podstawowym sposobem na realizację tego obowiązku jest złożenie bezpłatnego zgłoszenia przez system RDF. W 2026 r. Ministerstwo Sprawiedliwości udostępniło nową wersję systemu RDF, a także przeniosło możliwość złożenia płatnych wniosków dotyczących dokumentów finansowych z systemu S24 do systemu PRS. Sąd rejestrowy prowadzi kontrolę terminowości przekazywania dokumentów finansowych. Naruszenie tego obowiązku pociąga za sobą określone konsekwencje, w tym wdrożenie tzw. postępowania przymuszającego i ewentualnie odpowiedzialność karną. Ministerstwo Sprawiedliwości chce doprowadzić do większej skuteczności postępowań przymuszających i podjęło prace legislacyjne w tym celu. … więcej o Zasady i kontrola przekazywania dokumentów finansowych do KRS w 2026 r.

Obecnie za pośrednictwem KSeF jest wystawianych większość faktur. Podatnik w tym systemie może także nadać, zmieniać, jak również odebrać określone uprawnienia pracownikom lub biuru rachunkowemu do korzystania z KSeF w jego imieniu. … więcej o Zmiana nadanych uprawnień oraz cofanie uprawnień nadanych w KSeF

Dla większości firm organizacja spotkań integracyjnych stanowi powszechną praktykę. W takich imprezach biorą udział nie tylko pracownicy – często z członkami swoich rodzin – ale również podmioty współpracujące z firmami w ramach kontraktów B2B oraz więksi kontrahenci. Trudno zaprzeczyć, że takie spotkania, z uwagi na ich motywacyjny charakter, mogą mieć przełożenie na osiągane przez firmę wyniki. Przejawia się to niesłabnącą popularnością pracowniczych imprez integracyjnych. Wydatki, jakie firma w związku z przygotowaniem imprezy ponosi, podlegają rozliczeniu na gruncie podatku dochodowego zarówno po stronie kosztów organizatora, jak i beneficjentów świadczeń. … więcej o Rozliczenia podatkowe związane z firmową integracją

Przy ustalaniu podstawy wymiaru świadczenia chorobowego należnego pracownikowi uwzględnia się, oprócz wynagrodzenia zasadniczego, także inne składniki wynagrodzenia, w tym m.in. premie, nagrody oraz dodatki, wypłacone nie tylko za okresy miesięczne, ale i dłuższe niż miesiąc, np. kwartalne, roczne. Przy czym są one brane pod uwagę tylko wówczas, gdy pracownik nie zachowuje do nich prawa w okresie pobierania danego świadczenia. … więcej o Składniki wynagrodzenia (nie)uwzględniane w podstawie wymiaru świadczenia chorobowego

Zgodnie z projektowanymi przepisami dotyczącymi wzmocnienia stosowania prawa do jednakowego wynagrodzenia mężczyzn i kobiet na pracodawców zostaną nałożone nowe obowiązki. Ich realizacja będzie wymagała przeprowadzenia procesu wartościowania stanowisk pracy i ustalenia występowania ewentualnej luki płacowej. Pracodawcy zatrudniający co najmniej 100 osób będą zobowiązani do składania sprawozdania z luki płacowej do organu monitorującego. … więcej o Pracodawca będzie miał obowiązki związane z ustalaniem i raportowaniem luki płacowej

Sprzedaż na rzecz osób prywatnych jest, co do zasady, dokumentowana paragonem fiskalnym. Przy czym sprzedawca na żądanie nabywcy – osoby prywatnej ma obowiązek sporządzenia w określonym terminie faktury, pomimo że sprzedaż ta została zaewidencjonowana w kasie. … więcej o Czy fakturę dla konsumenta wykazuje się w JPK_VAT?

Prawo do odliczenia VAT od wydatków związanych z pracownikami jest uzależnione generalnie od tego, w jakim zakresie dotyczą one wykonania przez pracodawcę czynności opodatkowanych VAT (oczywiście biorąc pod uwagę wyłączenia ustawowe do odliczania VAT). Podatnik, chcąc odliczyć VAT od tych wydatków, musi także zwrócić uwagę na to, czy wydatki te są związane z zaspokajaniem potrzeb osobistych pracowników. … więcej o Odliczanie VAT od czynności wykonywanych na rzecz pracowników

Na gruncie VAT dopuszcza się otrzymywanie przez podatników od polskich kontrahentów faktur w walucie obcej. Jednak mają oni obowiązek wykazania na takich fakturach podatku VAT w złotych. … więcej o Faktura w walucie obcej od kontrahenta polskiego