Odpowiedni strój stanowi wyraz realizacji obowiązujących norm – nie tylko prawnych, ale także społecznych i kulturowych. W kontaktach biznesowych posiadanie takiego stroju jest powinnością nie tylko przedsiębiorców, ale także zatrudnianych przez nich osób. Trzeba jednak pamiętać, że w kwestii ubioru w zasadzie trudno wskazać wyraźne granice pomiędzy tym, co służy celom służbowym, a co osobistym. To powoduje, że w podatku dochodowym rozliczanie wydatków na odzież bywa kłopotliwe. … więcej o Odzież w firmowych rozliczeniach podatkowych

Urzędy skarbowe stopniowo odchodzą od czasochłonnych kontroli podatkowych na rzecz – mniej sformalizowanych – czynności sprawdzających. Procedura ta pozwala na bieżące sprawdzanie i korektę rozliczeń podatkowych, monitorowanie wpłat podatków czy weryfikację danych podawanych w związku z rejestracją podatkową. … więcej o Czynności sprawdzające sposobem na weryfikację działań podatników

Rozwiązanie umowy o pracę wymaga sporządzenia przez pracodawcę świadectwa pracy dokumentującego okres zatrudnienia pracownika w danej firmie. Nowelizacja przepisów Kodeksu pracy wprowadziła m.in. możliwość wykonywania przez pracowników pracy w trybie zdalnym, zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej w pilnych sprawach rodzinnych czy urlop opiekuńczy. Skorzystanie z tych uprawnień obliguje pracodawcę do zamieszczenia informacji na ten temat w świadectwie pracy. W tym celu ustawodawca znowelizował przepisy rozporządzenia w sprawie świadectwa pracy, a także zmienił wzór samego świadectwa pracy. … więcej o Sporządzanie świadectwa pracy po zmianach

Pracownicza odpowiedzialność materialna dzieli się na ogólną oraz za mienie powierzone. Ten drugi rodzaj odpowiedzialności jest znacznie mniej korzystny dla pracownika, zakłada bowiem jego pełną odpowiedzialność za szkodę. Dla zastosowania tego surowszego reżimu odpowiedzialności materialnej muszą być jednak spełnione określone przesłanki. … więcej o Pracownicza odpowiedzialność za mienie powierzone

Jeżeli podatnik nabył towary lub usługi z zamiarem przeznaczenia ich do wykonywania czynności opodatkowanych VAT w ramach prowadzonej działalności gospodarczej, to niezależnie od efektów takiej działalności, w momencie ich nabycia, mają one związek z wykonywaniem czynności opodatkowanych podatkiem VAT, w związku z czym podatnikowi przysługuje prawo do odliczenia VAT już w momencie ponoszenia tych wydatków. Przy czym zaniechanie inwestycji nie powoduje obowiązku korygowania odliczonego wcześniej VAT, jeżeli następuje ono z przyczyn niezależnych od podatnika. … więcej o Skutki w VAT zaniechania inwestycji

Z dniem 7 kwietnia 2023 r. do Kodeksu pracy zostały wprowadzone przepisy o pracy zdalnej. Nieco później, bo od 26 kwietnia br., znowelizowano regulacje dotyczące urlopu rodzicielskiego. Ze względu na krótki okres obowiązywania nowych lub zmienionych przepisów ich praktyczne stosowanie wzbudza wiele wątpliwości. Niektóre sporne kwestie, nieuregulowane wprost w nowych przepisach kodeksowych, były przedmiotem stanowisk urzędowych. … więcej o Praca zdalna i nowe uprawnienia rodzicielskie w wyjaśnieniach urzędów

Przychody w firmie osoby fizycznej – poza sprzedażą towarów i usług – generuje szereg innych zdarzeń gospodarczych. Wśród nich jednymi z najczęściej spotykanych są transakcje odpłatnego zbycia środków trwałych – zazwyczaj w drodze sprzedaży. Na sposób opodatkowania takiej transakcji wpływa wiele okoliczności. … więcej o Rozliczenie sprzedaży środka trwałego w pdof

Sprzedaż na rzecz innych podatników powinna być co do zasady dokumentowana fakturą, natomiast sprzedaż na rzecz osób prywatnych – paragonem fiskalnym (chociaż i tutaj są wyjątki). Przepisy o VAT nie zabraniają jednak, by sprzedaż na rzecz podatników była dodatkowo ewidencjonowana w kasie fiskalnej. W takim przypadku sprzedający ma sporządzone dwa dokumenty: fakturę oraz paragon. … więcej o Sporządzanie faktury do paragonu

Dofinansowanie różnych form wypoczynku stanowi jedno z najpopularniejszych świadczeń pozapłacowych. Swoją niesłabnącą popularność zawdzięcza w głównej mierze kręgowi potencjalnych beneficjentów. Pracodawcy przyznają je bowiem zazwyczaj nie tylko pracownikom, ale również członkom ich rodzin, a także zakładowym emerytom. Dofinansowanie to stanowi przychód na gruncie pdof, nie zawsze jednak podlega opodatkowaniu. … więcej o Przychody z dofinansowania letniego wypoczynku

Deklarację podatkową zawierającą błąd można poprawić poprzez złożenie jej skorygowanej wersji. Nie trzeba dołączać „czynnego żalu”. W większości przypadków nie jest potrzebne wyjaśnienie przyczyn dokonania zmian. Korekta nie wywoła jednak skutków prawnych, jeżeli zostanie dokonana w trakcie postępowania podatkowego, kontroli podatkowej lub celno-skarbowej, a dotyczy weryfikowanego rozliczenia. … więcej o Jak korygować błędy w rozliczeniach podatkowych?

Część pracodawców dofinansowuje wypoczynek pracowników i ich rodzin. Świadczenie uzyskane przez pracowników z przeznaczeniem na ich wypoczynek stanowi dla nich przychód ze stosunku pracy. To, czy pracodawca powinien oskładkować wartość udzielonego pracownikom świadczenia, zależy od faktu, z jakiego źródła je sfinansował. … więcej o Składki ZUS od dopłat do wypoczynku pracownika

Indywidualna interpretacja podatkowa to sposób na uzyskanie stanowiska administracji skarbowej w zakresie stosowania niejasnych regulacji prawa podatkowego. Wniosek może złożyć jeden zainteresowany lub grupa. Na wydanie wyjaśnień są – w związku z odwołaniem stanu zagrożenia epidemicznego spowodowanego COVID-19 – znowu 3 miesiące. … więcej o Jak uzyskać indywidualną interpretację podatkową?